聯(lián) 系 人:靳明偉
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“我為貴廣想點(diǎn)子,獻(xiàn)一策,我這里有兩個。”辦公室的QQ消息在不停閃動,這可讓負(fù)責(zé)“點(diǎn)子”收集的王永峰忙得不可開交,可謂又喜又愁。
自7月中旬開工以來,中交二公局貴廣鐵路項(xiàng)目無砟軌道施工已經(jīng)超過20公里了,這是貴廣鐵路攻堅(jiān)2014年底通車目標(biāo)十分關(guān)鍵的階段,也是貴廣鐵路項(xiàng)目快速推進(jìn)無砟軌道施工的關(guān)鍵時期。如何提高無砟軌道施工的精度、質(zhì)量、進(jìn)度和物流工效成為最大問題。
為此,項(xiàng)目廣泛開展以“比精度,比進(jìn)度,好點(diǎn)子,好辦法”為主要內(nèi)容的“金點(diǎn)子”評選活動,進(jìn)一步提升全員崗位技術(shù)創(chuàng)效和施工質(zhì)量管理水平。
一切為了精度
提高施工人員對無砟軌道的精度認(rèn)知和加強(qiáng)施工關(guān)鍵點(diǎn)的控制是整個工程得以順利推進(jìn)的基石。項(xiàng)目主管無砟軌道施工的副指揮長邊玉良在對無砟軌道施工精度控制經(jīng)驗(yàn)總結(jié)時說:“無砟軌道施工是個精細(xì)活,路橋隧項(xiàng)目工序轉(zhuǎn)換頻繁,精度必須要嚴(yán)格把關(guān)。在澆筑混凝土?xí)r要對下料位置及高度、振搗和支撐體系的穩(wěn)定性進(jìn)行旁站監(jiān)督,盡可能減少數(shù)據(jù)波動造成的偏差。”
“精調(diào)時,要專人設(shè)站,保證每次設(shè)站的角度、距離以及PPM修正盡可能減少全站儀設(shè)站誤差。此外,精調(diào)要專人負(fù)責(zé),以保證每次軌檢小車校準(zhǔn)及精調(diào)時操作習(xí)慣無變化,減少軌檢小車誤差,精度控制以0.1毫米計(jì),在二維空間里對軌道進(jìn)行精確定位調(diào)整。”邊玉良說道。
質(zhì)量是生命線
質(zhì)量是無砟軌道的生命線。施工過程中每道工序都需精密測量,精細(xì)施作,精度誤差必須控制在毫米級。“新澆筑的道床上要先覆蓋土工布,再蓋一層塑料篷布,主要是為了避免混凝土水分散失過快,確保高性能混凝土養(yǎng)生達(dá)到質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。”第二項(xiàng)目部現(xiàn)場主管工程師李輝介紹道。“南方的天這么熱,定時灑水養(yǎng)生像照顧小孩子喂奶一樣,必須按時按點(diǎn),精心喂養(yǎng),千萬不能渴著。”
此外,無砟軌道鋼筋絕緣效果對保證工程質(zhì)量起到至關(guān)重要的作用。根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙,非接地縱向鋼筋的搭接采用3個絕緣卡進(jìn)行綁扎,現(xiàn)場實(shí)際操作過程中,因鋼筋受外部因素影響產(chǎn)生撓動,兩搭接鋼筋存在相互接觸的現(xiàn)象,達(dá)不到絕緣效果。為此,項(xiàng)目及時報(bào)告設(shè)計(jì)單位,調(diào)整了縱向鋼筋的搭接,采用4個絕緣卡,其中端頭位置安裝2個,中部均勻分布安裝2個,以保證無砟軌道接地絕緣效果。
“金點(diǎn)子”創(chuàng)高效
受項(xiàng)目自身?xiàng)l件所限,隧道內(nèi)無砟軌道施工配套專用的龍門吊、混凝土運(yùn)輸車、排架及定向定位設(shè)備等都要在相對狹小的空間作業(yè),這給施工安全和流暢作業(yè)帶來挑戰(zhàn)。
“要提高工效,總不能老在試驗(yàn)段摸索,所以發(fā)動大家想辦法,出點(diǎn)子,只要是能提高工效和質(zhì)量的‘好點(diǎn)子’都給予重獎。”在邊玉良的號召下,全員積極行動起來,動腦筋想點(diǎn)子、找竅門搞發(fā)明,搞得不亦樂乎。
活動共收到“金點(diǎn)子”30個,其中進(jìn)度控制方面11個,質(zhì)量控制方面13個,改裝和制作實(shí)用工具6個。有攻克曲線超高段混凝土表面平整度的難控制、軌道精度控制、精調(diào)完成后軌距尺復(fù)核方法、隧道接力儲水養(yǎng)護(hù)等技術(shù)難題的好點(diǎn)子,發(fā)明了便攜式高壓沖洗泵、道床混凝土布料機(jī)等小機(jī)具,規(guī)范了工序操作工藝并滿足了質(zhì)量要求,使得無砟軌道施工質(zhì)量和物流組織各個環(huán)節(jié)得到了提升。
這項(xiàng)活動注重從小處著眼,重在創(chuàng)新,突出創(chuàng)效,不僅在技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新方面找到了“金點(diǎn)子”,而且培養(yǎng)了一批創(chuàng)新創(chuàng)效人才,對提高勞動效率、提升管理水平、推動技術(shù)進(jìn)步、實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全、促進(jìn)工程質(zhì)量、增加經(jīng)濟(jì)效益等方面起到了推動作用。
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